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武汉教师晋升拟与农村任教挂钩

2013-07-30 浏览次数: 3490

  昨日,武汉市政府常务会原则通过深入推进义务教育优质均衡发展的意见,其中规定城镇教师晋升高级职称要在农村或薄弱学校任教1年以上。

  该市制定了义务教育均衡发展的基本目标:今年实现省级义务教育均衡发展示范区比例达到30%;2015年,学校布局与人口分布结构相适应,基本消除“大班额”现象;2020年,实现义务教育现代化,城乡、区域、校际之间差距明显缩小,义务教育“择校热”有效缓解。

  目前,武汉义务教育阶段共有871所学校,在校生60.99万人,专任教师4.66万人,基础教育办学规模居国内同类城市第6位。该市规定,建立中小学教师编制的动态管理机制,并对农村边远学校、寄宿制学校实行政策倾斜,城镇中小学教师晋升高级职称(职务)须有在农村学校或薄弱学校任教1年以上经历,对长期在农村基层和边远薄弱学校工作的教师,在职务(职称)晋升、评优评先等方面实行倾斜政策。

  该市提出,将减轻学生过重课业负担工作纳入教育绩效目标考核体系。建立学生课业负担评价、检测和公告制度。严格控制学生在校时间,严格控制学生书面作业量,减少学生考试次数和学生竞赛项目,严禁违规办班、补课。禁止各学校违规接收借读生,违规收取择校费、借读费。

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